河北水利电力学院工会议事制度
为贯彻民主集中制原则，全面履行工会组织的教育、参与、维护、建设职能，提高工会组织的工作效能，根据《中华人民共和国工会法》，结合我院实际，特制定院工会议事制度。
一、工会委员会议事制度
院工会委员会在会员代表大会闭幕期间，对学院工会工作实行全面领导。
1、院工会委员会每年召开3—4次会议，保证学院的重大决策以及上级工会组织布置的工作落实。必要时可临时召集会议。工会委员会会议由主席主持，主席缺席时，由常务副主席主持。
2、院工会委员会制定和讨论院工会的工作计划和年度预决算，对全年工作进行总结。年初会议对工会经费的全年使用情况及职工福利的开支作好预算，年终的会议作好经费决算，并按要求向会员代表大会报告或公布。
3、院工会委员会决定涉及全局和长远问题以及推先评优等，必须按照少数服从多数原则进行表决。表决结果由主持人当场宣布。
二、基层工会主席议事制度
基层工会是院工会的基层组织，为了充分发挥基层工会组织的作用，加强工会工作的落实，特建立基层工会主席议事制度。
1、基层工会主席会议每年召开3—4次，必要时可临时召集会议。会议由院工会主席主持，主席缺席时，由副主席主持。议题由主席办公会提出，会议主持人确定。
2、通报前期工作完成情况及效果，讨论、布置、安排下阶段工作。
3、对院工会的重点工作和组织的重大活动进行布置安排和落实。
三、工会办公会议制度
院工会是工会委员会的常设机构，在院工会会员代表大会闭会期间，行使院工会委员会的职权。
1、 工会主席办公会制度
工会主席办公会议一般两周举行一次，必要时可以临时召集开会。工会办公会由主席主持。
（1）执行和组织实施院工会委员会的决议、决定。
（2）研究工会工作的近期目标和规划。
（3）传达和学习上级工会和学院重要会议和文件精神，并且结合学院的实际，提出贯彻意见及措施。
（4）讨论决定以院工会名义发布的涉及全院教职工的重要文件，审议以院工会名义上报上级工会组织的重要文件。
（5）围绕学院中心工作，讨论决定加强工会建设和教职工思想教育工作方面的问题。
（6）对院工会工作的重大问题进行讨论并作出决策。
（7）讨论审定院工会经费的预决算。
（8）讨论基层工会机构设置和基层工会干部任免。
（9）办理上级交办的其它重要事项。
2、工会办公室会议制度
院工会办公会议一般每两周举行一次，必要时可以临时召集开会。工会办公会由主席主持，主席缺席时，由副主席主持。
（1）执行和组织实施工会主席会的决定。
（2）通报近期工作完成情况及效果，研究下阶段工作。
（3）组织传达、学习上级工会和学院重要会议和文件精神。
（4）建立通报、督察制度。凡工会办公会议的有关决定，应及时通报，以便执行。定期听取并检查基层工会落实院工会布置工作情况及开展工作情况，切实保证信息畅通。
四、议事程序及基本原则
1、坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则。
2、坚持集体领导和个人分工负责相结合的原则。
3、坚持“四个服从”原则，会议要议而有决，决而必行。
